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PROCESSING CYCLE
办理周期
从签约启动到获批约5-7个月
日本传统高度人才签证是一个通过积分系统评估申请者资格的制度，主要针对具有高技能和高学历的外国人才，提供在日本居留和工作的便利条件，并有机会快速获得永住权。 该签证类型依据申请者的学历、工作经历、年收入等维度进行评分，达到70分即可申请。
日本高度人才签证主要分为三种类型：高度人才学术研究型、技术活动型和经营管理型。华通提供高度人才经营管理型办理服务。
在日本成立一家子公司，具备以下条件:
1. 日本公司注册金500万日元以上
2. 日本公司有固定的办公场所
3. 公司需要真实运营
打分表70分以上
一家三代移民：
——配偶
——子女（递交家族滞在签证申请前年龄不超过20周岁）
——夫妻双方父母（需满足一定条件可拿一年期特定活动签证）
如大学教授、研究所研究员、学者、专家等，可以通过在日本高校或研究机构担任教授、研究员等职务，为日本的学术研究和教育事业做出贡献。
具有专业技能和工作经验的人才，如IT开发者、工程师、设计师、商贸人才等，为日本企业的技术创新和发展做出贡献同时，还可以享受日本先进的科技环境和职业发展机会。
可以通过在日本创业或经营公司，为日本的经济发展做出贡献。同时还可以享受日本先进的商业环境和政策支持。
某些特定行业的高收入从业者，如金融、法律、医疗等领域的专家，其专业技能和收入水平在日本市场上处于领先地位。
毕业于世界知名大学（如世界排名前100的大学）的毕业生，且毕业时间不满5年，具备较高的综合素质和潜力，能够在日本的各个领域中发挥重要作用。
从签约启动到获批约5-7个月
续签模式：每5年一续签
1）日本公司有持续的合理的运营
2）主申请人在日本无犯罪记录/不良记录
3）建议日本公司账户有不低于注册资本金500万日元
4）建议日本公司的年营业额不低于注册资本金500万日元
5）建议续签时日本公司的办公地点为长租，不要短租
6）需每一年维持高才打分，满足70分或以上
1.以日本为主要居住地，建议每年累计居住6个月左右
2.遵守日本的法律法规，没有日本犯罪记录、交通违反记录等情况
3.有足够维持生活的收入或者资产（只考量在日本的收入）；
4.有进行日本的纳税义务，没有拖欠年金和保险缴纳
5.永驻申请资料清单（身元保证书由在日担保人提供，担保人必须为日本人或者日本永驻）
6.持有传统高度人才，若打分80+，一年后可申请转永住；若打分70-79，3年后可申请转永驻；申请人申请永住时需保持申请高才时的分数或高于原本的分数，不得低于原本的分数，但打分项可以调整
1.在日本连续居住5年以上，工作满3年，申请时持有日本3年长期再留资格。每年建议累计居住至少3~6个月（主申+配偶子女都需满足）；
2.申请者在20岁以上(含20岁)，具有本国法律规定的成人能力。 （自我判断加入日本国籍的思想行为能力，除此以外还有一定日语能力）；配偶及不超过20岁的子女满足居住等条件可跟随申请者一同申请；
3.遵守日本的法律法规，无犯罪记录、交通违反等记录。
4.申请者和其配偶者拥有的资产和技能足可维持生计，一般根据本人5年的收入，纳税，社保情况等综合判断；
5.有进行纳税义务，没有拖欠年金和保险；
6.有一定的日语能力，能够和日本人正常口语交流，日本小学三年级水平/日语N4-N3水平，会涉及归化入籍时面试对话；
注：日本不承认双重国籍
| 费用名称 | 收费机构 | 金额 | 收费时间 | 退费标准 |
|---|
| 咨询服务费 | 签约公司 | 主申请人：50,000人民币 | 签约时 | 可全退，具体参见合同 |
| 公证费 | 公证处 | 主申请人：500-2,000人民币（具体根据资料多少，实报实销） | 递交前 | 不可退 |
| 翻译费 | 翻译公司 | 主申请人：3,000-10,000人民币（具体根据资料多少） | 递交前 | 不可退 |
| 律师费 | 第三方机构 | 主申请人：100,000人民币 | 递交前 | 可全退，具体参见合同 |
| 签证申请费 | 签证中心 | 主申请人：500-1,000人民币（具体以官方收费为准） 家族滞在签证：约5,000人民币/人（如需，具体以官方收费为准） |
递交前 | 不可退 |
| 公司注册费 | 第三方机构 | 主申请人：20,000人民币 | 递交前 | 不可退 |
| 公司注册地址租赁费 | 第三方机构 | 申请人：15,000 人民币(具体根据申请人选择创业城市不同，租金不同；预计3,000-6,000人民币/月） | 递交前 | 不可退 |
| 主申社保 | 当地政府机构 | 约100,000人民币/年 | 申报时 | 不可退 |
| 主申个税 | 当地政府机构 | 约570,000人民币/年 | 申报时 | 不可退 |
| 雇员社保 | 当地政府机构 | 约17,000人民币/年 | 申报时 | 不可退 |
| 雇员个税 | 当地政府机构 | 约5,000人民币/年 | 申报时 | 不可退 |
| 办公室租金 | 第三方机构 | 约40,000人民币/年 | 租赁前 | 不可退 |
| 日常维护费用 | 第三方机构 | 约50,000人民币/年 | 收到缴费通知时 | 不可退 |
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